砥兵砺伍 奋发前行——丹徒法院加强队伍建设工作纪实
近年来，丹徒法院始终将队伍建设作为法院各项工作的基石，切实尊重并深刻把握新形势下队伍建设的特点和规律，秉持以人为本理念，发扬改革创新精神，以此作为推动法院工作取得长足发展的根本动力。
一、加强思想政治建设——补精神之“钙”
习近平指出，坚定的理想信念是政法队伍的政治灵魂。丹徒法院紧跟形势，以思想政治建设为基础，大力加强和改进该项工作，促使干警坚定理想信念，增强宗旨意识。
加强理论武装。该院把提高干警的思想政治素养放在首要位置，完善以党组中心组理论学习为龙头、中层干部月度学习为重点、各部门每周学习为落脚点，拓宽理论学习广度，挖掘教育培训深度，以强有力的思想政治武装为审判工作提供不竭的精神动力。
更新司法理念。该院以司法为民公正司法为工作主线，围绕“让人民群众在每一个司法案件中都感受到公平正义”工作目标，通过开展“青年法官论坛”、举办“司法理念与实践”专题讲座、举行“法行我心”读书会，以丰富多样的形式引导干警强化司法良知，夯牢公正司法根基。
深化改革意识。该院将思想政治工作贯穿司法改革始终，通过加强政策宣传和舆论引导，确保干警用正确的思维方法对待改革、积极的精神状态参与改革；听取干警对司法体制改革的意见建议，分析问题，统一思想，形成共识，深化认识，深化思想政治工作对司法改革的推进作用。
二、提高司法职业水平——充业务之“电”
丹徒法院以加强正规化、专业化、职业化建设为导向，坚持改革创新，因势利导，不断提升干警的职业素养和专业水平，努力打造一支高素质的法院队伍。
探索人员分类管理。该院以审判工作为中心，以法官主体地位为抓手，根据司法体制改革的需要，推进法院人员分类管理制度改革，对干警实行分类管理：健全区别于普通公务员的法官专业职务序列，积极参与书记员管理体制改革工作，完善专业技术人员等司法辅助人员的管理制度，使人员管理进一步科学规范，工作效能进一步优化提升。
加强履职能力培训。该院通过青年法官导师制、跟班学习制、陪审员与审判员互评制、参加省法院法官培训、举办司法大讲堂等形式，有效提升法官审判业务和群众工作能力；定期开展岗位练兵工作，始终保持工作能力的提高与司法需求相适应，确保审判执行任务圆满完成；探索教育管理新模式，推动由知识型培养向能力型培养的转变，丰富内涵，强化本领，提高干警的综合司法水平。
完善职业保障机制。该院通过自身努力切实落实干警的政治待遇，为基层干警安心工作、安心审判解除后顾之忧，为培养高素质的法官队伍打下坚实基础；稳步提高干警的经济待遇，切实保障各类人员有与工作复杂度、数量匹配的收入，提高工作积极性；完善法官职业安全保障制度，切实保障干警的人身安全和职业尊严，维护国家司法权威；建立心理疏导配套机制，减轻法官心理压力，维护法官身心健康。
三、强化廉洁司法意识——保生命之“线”
公平正义是政法工作的生命线。该院始终将廉洁司法作为基础工作，按照“从严治院、从严治警”的方针，着力打造公正廉洁的“铁军”，取得了显著成效。
教育常态化。将廉洁司法教育作为“固定动作”，通过每月一堂“廉政党课”，教育干警注重修德、戒贪、慎权，做到司法公正、司法廉洁。
管理制度化。坚持将廉政责任考核与岗位目标责任制考核相结合，每年进行一次综合考评；建立干警执法档案，将个人廉洁自律情况作为年度考核、评先评优的重要依据。
监督立体化。随案发放“一案三防”廉政监督卡，拓宽监督途径，将接受社会各界的监督真正落实到位；聘请执法执纪监督员，对法院各项工作进行监督，有效促进司法廉洁。
关爱人文化。坚持“以人为本，关爱养廉”原则，在强化教育、完善制度、落实监督的同时，从工作、生活等各方面关心爱护干警，积极探索激励保障措施。
面对新形势、新事业、新期待，丹徒法院将继续贯彻落实党的十八届四中全会精神，坚持不懈打造一支信念坚定、敢于担当、清正廉洁的法院队伍，积极投身法治中国实践，助力依法治国进程。
来源：镇江市丹徒区人民法院
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