开发区 完善考核促队伍建设
组织修订完善了《工作人员考核办法》、《审判质效考核实施细则》、《审判辅助和司法政务考核实施细则》、《宣传信息调研工作规则》、《影响力指标操作规则》、《惩戒性指标操作规则》等规章制度。今年以来，针对上述制度在执行中发现的问题，不断加以修订完善，发动全体干警讨论修改，积极采用合理建议，在反复公示后，才经党组研究发布，务求各项规定制度规范化、可量化、可操作性。
规定重在执行和落实，为此，该院深入开展常态化考核，采取定期检查与随机抽查，日常考核与阶段性考核相结合等方式，逐案监管、逐人检查，逐项评分扣分，还加大科技手段运用，利用网络监管、法院信息系统等多种手段，切实把考核落到实处。
来源：镇江经济开发区人民法院
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