丹徒 以蓬勃向上的精神推动丹徒法院发展迈向新台阶
人勤春来早,春到人更勤。2月16日下午,丹徒法院召开了新年后首次中层干部会议,精心谋划部署新一年度各项工作。该院全体党组成员和各部门主要负责人参加了会议。
会上各部门负责同志对照2015年工作存在的问题与短板,立足部门实际进一步明确了新一年度将要打造的特色工作和努力方向,为院党组谋划好全年工作,实现丹徒法院新跨越积极建言献策。
党组书记、院长陈玉对全院2015年工作作了简要回顾,并深刻分析了当前丹徒法院面临主要矛盾。面对法治建设的新要求、经济发展的新常态、司法体制改革的新任务和人民群众的新期待的“四新”形势,就如何进一步强化作风建设、带好整体队伍、提升青年法官业务水平,陈玉院长在会上着重提出了三点要求:一是要强化纪律作风建设,提振精气神。在全院上下形成讲规矩、守纪律的共识,严抓严管、敢于攻克制约制度执行的困难和问题。切实让干警牢固树立政治意识、大局意识、看齐意识、担当意识、为民意识;二是要抓好队伍建设,提高队伍素质。坚持从严治院、严管厚爱,对违法违纪行为和司法腐败“零容忍”的态度不变,确保司法公正廉洁。进一步规范审判管理,努力提高办案质量,以高度负责的态度把每一件案办成经得住考验的“铁案”;三是要注重加强对青年干警的培养,营造蓬勃向上的工作环境。进一步完善青年干警审判绩效考评制度、“一对一”结对传帮带培养制度,要通过业务培训、轮岗交流、青年法官论坛等形式,让年轻干警迅速成长起来,让更多优秀的青年干警成为各部门办案的业务骨干,成为丹徒法院一面面靓丽的旗帜。
会议最后,陈玉院长还传达了中央、省、市纪委会议精神和全省法院院长会议精神。
来源:镇江市丹徒区人民法院
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